公司新聞 | 獸醫英才齊相聚，抗非防疫400天——天邦2020年獸醫英才班02期圓滿結束
《培訓頌》——三句半
烏江河畔北風起，各區獸醫聚的齊，能夠組團來學習。不容易！
首先感謝商學院，學習課程安排妙，各地朋友一起學。真是好！
朝八晚八來培訓，學習效率真得勁，精神飽滿在烏江，用心鉆！
咱們學員有沖勁，八零九零無顧忌，個個心態都歸零，都年輕！
再說培訓內容全，各路專家來指點，課程務實真解饞，經典！
團隊培養很關鍵，工作都要下一線，萬斤重擔眾人擔，別光看！
班級活動真不少，各位老師辛苦了，挖空心思出奇招，真能搞！
學習秩序實在好，老師領導評價高，組長作用少不了，領著跑！
回顧培訓形式好，取長補短很必要，學員各個有收獲，不得了！
英才培訓有九天，回去記得要分享，仔細回味仔細品，真棒！
最后還有幾句言，說完我們說再見，說的不對別見怪，多包涵！
結業典禮節目精，大伙看的樂開心，以后常來又常往，聯系緊！
祝愿大家身體健，勞逸結合賽神仙，汽車不能天天坐，要鍛煉！
恭祝各位家庭好，老公帥來老婆俏，沒有對象怎么辦？趕緊找！
還有學員要表演，精彩節目在后面，掌聲能否再響點，再見！
（學員根據文化引導培訓所學所悟，自創《培訓頌》）
獸醫是生豬行業的核心崗位，為幫助新加入天邦的獸醫們更快融入公司文化，更好的掌握專業技能，2020年11月23日-12月2日，天邦商學院在烏江開展了獸醫英才班02期培訓。本次培訓共有37位獸醫英才參加。
本次培訓包含文化導入、職業修煉、專業強化、團隊融入四類課程，邀請了天邦股份董事長鄧成、總裁蘇禮榮、首席科學家傅衍、天邦股份獸醫總監兼史記生物副總裁魏建忠、食品事業部副總裁兼人力資源總監姜文飛、漢世偉獸醫總監任夫波、史記獸醫總監邢剛、飼料事業部人力行政總監周洋波、天邦股份市場部負責人陳亮、漢世偉銷售部總經理高瑾、阜陽天邦生物安全部負責人陳建民、湖北漢世偉副總經理鄒君、飼料事業部滬蘇州大區總助張國超、天邦股份培訓經理馬山、漢世偉繁殖健康管理經理周明明、育肥健康管理經理趙杰、場外生物安全部獸醫經理劉金元、江蘇漢世偉獸醫經理梅永杰、皖中南獸醫經理張強、泰德大區獸醫經理孫英軍、飼料事業部特水區域副經理李秀平、湖北漢世偉招聘副經理張偉杰、天邦研究院研發工程師曹玉飛、漢世偉健康管理中心獸醫甘林茂共計24位講師。
【文化引導】
針對獸醫英才們的職業特性，天邦股份董事長鄧成以“什么是最優秀的獸醫？”作為開場，引導學員思考的同時，也表達了自己的觀點：最優秀的獸醫要努力做到讓所有動物不生病，為消費者創造更安全、美味的健康食品。董事長對改革開放以來風口行業的轉換進行了系統性分析，同時結合天邦的人才標準、企業文化，詳細闡述了天邦未來的機遇所在及個人在天邦的發展機會，并提出，希望大家要以二次創業的精神實現天邦“三好公司”的目標。最后，在生物安全方面董事長提出以下5點要求：
1.堅定做好生物安全的目標；
2.組織要做好科技投入（生物安全、人工智能）；
3.組織、人才、機制全面系統的安排；
4.制度體系和SOP做到全覆蓋、無死角；
5.要有開放學習的態度和精神。
天邦股份總裁蘇禮榮為大家帶來課程《奮斗在天邦—以客戶為中心》，將自身在天邦的19年奮斗歷程與天邦的發展歷程相結合，向學員們生動形象地介紹了天邦昨天的輝煌成就、今天的艱苦奮斗以及明天的遠大愿景。
天邦首席科學家傅衍講授了《天邦的養豬及核心競爭力》課程。因親身經歷過天邦進入養豬行業的歷程及相關技術的發展，傅老師講解相關內容時深入淺出、引人入勝，使學員們充分體會到天邦養豬的核心競爭力來源于對科技的重視。
史記生物獸醫總監邢剛專注獸醫工作多年，結合公司“以客戶為中心”的企業文化理念為初出茅廬的獸醫們帶來《以客戶為中心的獸醫價值創造》，帶領大家深入認識到獸醫的重要職責及工作價值，樹立職業榮譽感。
飼料事業部人力行政總監周洋波講授的《奮斗啟航》中，對公司的企業文化、規章制度、薪酬福利進行了系統介紹，幫助新加入天邦的獸醫英才們能夠更快的適應公司環境、盡早投入到工作崗位當中。
企業文化課程已經告一段落，但對于企業文化的理解需要每位學員在日后的工作中持續深入，時刻踐行“一個天邦、一個文化、一個團隊、一個體系、一個標準”的理念。
【職業修煉】
職場通用能力對于每位學員的職業發展有著至關重要的作用，能夠幫助學員養成良好職業習慣，提升工作效率。通用能力課程中，《有效溝通》教導大家在今后與領導、同事、下屬的溝通方式；《職業化修煉》課程助力學員們樹立正確的職業觀念、職業心態及職業道德；《金字塔原理》幫助學員思考、寫作和解決問題，構建良好的邏輯思維；《PPT寫作》幫助大家更快上手職場中的PPT制作；《贏在執行力》向學員們介紹了一系列提升執行力的心態和方法；《時間管理》帶領大家學習了多種時間管理的方法，以便在職場中更好的完成工作；最后一節《壓力與情緒管理》課，教導大家一定要正確認識情緒并管理情緒，提升自己的抗壓能力。
【專業強化】
隨著文化培訓的落幕，學員們對企業文化融入和職業修煉都有了更精確地認知和理解。提升獸醫專業和職業素養更是本次培訓的目的所在，所以本次培訓專門設置了專業技能培訓。
本次專業課程共圍繞實驗室理論、綜合課程、生物安全、疾病綜合和疾病控制五個課程大類展開。講師們為學員帶來深入淺出、循序漸進地課程講解。四天課程集訓時間里，講師在自身擅長領域向學員們教授科學前沿的專業知識以及獸醫從業之道。
其中綜合課程中，天邦股份獸醫總監魏建忠和學員們就獸醫職業生涯規劃進行了討論。他首先向學員強調了獸醫的定義：獸醫不僅是動物的醫生與動物福利的實踐者，更是在維護公共衛生安全，控制人畜共患病，監控食品質量與安全等方面發揮著巨大作用的角色，因從個人、企事業、行業和社會多方面進行考慮。魏總監還贈與學員十六字箴言：注重實踐、持續堅持、適時調整、良好心態。
所有課程安排中，疾病綜合和重大疫病的防控課程占一大半，可見我們對疫病防控的重視以及關注。集團領導及省區獸醫經理們與學員們傾情分享科學知識及實例、管控中的工作復盤，希望學員們能汲取經驗，在工作崗位上將理論知識運用到實踐中去，做好生物安全管控工作。
一名成熟、優秀的獸醫人員除了擁有豐富的理論實操知識，更要熟知相關防疫法律法規，所以課程安排中除了對學員們進行專業獸醫知識的培訓，也贈與了每位學員一本動物防疫法和相關法規文件的書冊，供其翻閱學習。
【團隊融入】
在有序進行的課堂教學之外，為幫助大家更好的融入團隊，體會到團結協作的重要性，本次培訓特地設置了室內外拓展活動。相信“極速60s”、“挑戰不可能”、“共繪藍圖”等活動都讓學員們在不同方面感受到團隊的力量是無窮的，唯有集思廣益，共度難關，才能克服一個個看似不可能完成的任務。
【誓師大會】
由于冬季是病毒性疾病傳播的高發期，非洲豬瘟疫情防控難度有所提升。7日下午，漢世偉集團舉行了2020年抗非誓師大會。作為生物安全的關鍵崗位，在場的獸醫英才們也在培訓現場線上參與了誓師大會，學員們整齊劃一、聲音嘹亮地共同宣讀宣誓詞?！叭娛芴柫睿Ю锩C雷霆”，學員們在培訓結束后，也即將返回各自的工作崗位。希望他們在集團堅守400天的號召下，能夠學以致用，將培訓中學到的知識技能充分運用到工作中。
【學員風采】
學習的時光轉瞬即逝，學員們滿懷對同伴的不舍和對未來的向往，開啟了培訓結業晚宴。食品事業部副總裁姜文飛、漢世偉人力資源總經理李新昕、股份公司市場部負責人陳亮應邀參加晚宴，并為優秀學員周樂、孟歡迎、張宇瞳、魯成運和由組長柳坤帶領的優秀小組送上屬于他們的榮譽。
儀式結束后，學員們接連上臺，盡情展現自己和小組的風采。其中，優秀小組第一組不光在培訓中表現優異而獲得嘉獎，在晚宴的舞臺上也展示了他們獨特的風采，在組長柳坤的帶領下，小組成員們共同創作及表演的三句半作品《培訓頌》贏得了在場所有人的掌聲。
“聚散終有時，再見亦有期”，為期9天的獸醫英才班02期結束了，學員們留下了不安和迷茫，帶走了友誼和理想。在生豬行業未來的黃金十年中，生物安全是每個企業、每位行業從業人員需要關注的問題，而獸醫無疑是處理相關問題最關鍵的人員。希望每位獸醫學員能夠認識到自己的崗位價值，在天邦二次創業的過程中，發揮自己的專業知識和技能，和每位天邦人一起共同助力天邦實現“三好公司”的目標！
（天邦股份人力資源部 儲樂樂）