公司新聞 | 筑夢天邦 奮斗啟航 ——天邦商學院2020年獸醫英才班一營文化引導培訓完美收官
隨著公司業務發展，獸醫英才大批量新員工入職，為幫助新員工適應和提升崗位能力，快速轉換角色與心態，理解公司文化，快速融入團隊，2020 年 8 月 3 日至 7日，天邦商學院在烏江開展了 2020 年獸醫英才班第 01 期一營文化引導培訓，共42名獸醫崗位新員工參訓。
【文化融入】
董事長張邦輝為大家帶來第一課，通過天邦文化、經營決策機構、行為準則、干部八條的介紹，使各學員了解天邦發展歷程與企業理念；股份公司總裁蘇禮榮以天邦的昨天、今天、明天，帶領大家理解體會“以客戶為中心”的具體行為內涵；股份公司副總裁李雙斌介紹了天邦養豬事業的核心競爭力及未來發展，學員們通過對場長畫像更是對獸醫職業提高了興趣；人力資源總監張雷從天邦的創業初心、業務與文化沿革、人力資源策略、奮斗者成長故事四個部分使得學員埋下堅定成為奮斗者的種子；人力資源總經理胡淑梅通過介紹公司相關制度、如何融入與快速成長、職業生涯發展規劃為學員們解答了很多疑惑，優秀管理者張益龍的成長分享更使得學員對企業前景與個人職業發展充滿了信心；豬病研究所所長邢剛的課程介紹了以客戶為中心的核心價值觀在獸醫崗位的行為轉化，使得參加培訓的獸醫學員們進一步認識到了職業化獸醫的職責和價值。
【能力提升】
豬繁殖研究所所長吳衛東的課程讓學員建立有效溝通的意識，通過掌握溝通方法讓工作更順暢；市場部品牌負責人陳亮使得學員了解PPT寫作的意義和方法；食品事業部人力資源總監姜文飛給學員們建立了構建邏輯思維的意識；人力資源副總經理祝子鑫讓學員們明晰執行力的意義及如何打造執行力；培訓經理馬山講解了演講的含義及演講者必備的條件，幫助學員提升公眾表達能力；飼料事業部滬蘇州大區副經理張國超的課程助力學員樹立正確的職業觀念、職業心態及職業道德；湖北漢世偉招聘培訓主管張偉杰使得學員們了解和初步掌握時間管理的方法，以提升工作效率；飼料事業部蘇北蝦料特水區域副經理李秀平的課程從情緒管理出發，幫助學員正確認識情緒，關心和關注情緒，從而進行自我調節。8位老師對于職業通用能力的講解，有利于學員規范職業行為與職業意識，從而提升他們的崗位能力。
【團隊融入】
為幫助新員工快速融入團隊，此次培訓還設置了室內外拓展及文化主題活動。個人之于團隊，正如小溪之于大海，個體融入團隊，才能充分發揮個人的作用。有效的合作就是互相利用資源，彌補不足，以共同獲得更大利益。極速60秒、挑戰不可能、共繪藍圖，三個項目使得學員們切身實際的認識到團隊合作的重要性，增加了大家的凝聚力和使命感，同時也讓學員們對天邦價值觀的理解更加深刻。
【收獲分享】
在結班之際，學員們彼此分享此次的培訓感悟，培訓過程中從未發言的學員也積極表達自己的收獲。此外，學員們認真手寫了奮斗者協議并進行宣誓，堅定以奮斗者為本的信念。
精彩分享
【風采展示】
通過5天的培訓，最終評定出本次的“優秀團隊”和4名“優秀學員”。在一營文化引導培訓的最后，各學員團結協作，為大家帶來了精彩紛呈的畢業晚會。
天邦的文化是有凝聚力的，此次的培訓是充滿收獲的。希望大家在這里筑夢、啟航，用奮斗雕刻最好的時光！
（天邦商學院）